Coordinador de remuneraciones / Huechuraba
OFERTA LABORAL: COORDINADOR DE REMUNERACIONES HUECHURABA
Nos encontramos en búsqueda de un Coordinador de Remuneraciones quien tendrá como misión coordinar el proceso de cálculo, revisión y pago de cada una de las etapas que componen el proceso de remuneraciones.
Modalidad presencial en Huechuraba de Lunes a Jueves 8:30 a 18:00 y Viernes 8:30 a 15:00.
Funciones:
- Documentar y/o mantener actualizadas las políticas o procedimientos de remuneraciones de la empresa.
- Supervisión de carga de información para el proceso de remuneraciones, mediante Workflow de ítems.
- Responsable de la revisión, validación y carga de información emanada del sistema de Gestión de tiempos.
- Responsable de la revisión, validación y carga de información emanada del sistema de Bonos.
- Responsable de que se efectúe correctamente la cuadratura de los descuentos mensuales de las instituciones previsionales y otras que implican descuentos en las remuneraciones de los trabajadores y su posterior pago (Previred y pago a terceros).
- Responsable de disponer las liquidaciones de sueldo a todos los trabajadores de la empresa, mediante la plataforma Talana, 24 hrs hábiles antes del pago.
- Elaborar y enviar información del pago de cotizaciones previsionales a Previred.
- Elaborar y enviar información a Finanzas para el pago de impuestos y pagos a terceros.
- Realizar las revisiones necesarias para garantizar un adecuado pago de remuneraciones.
- Mantener carpetas mensuales de proceso en Unidad Drive Compartida, respaldando mensualmente la información del proceso.
- Participar en reuniones semanales con las zonas, para entregar información y/o lineamientos a seguir, o atender consultas y requerimientos.
- Elaborar la declaración anual jurada de rentas.
- Elaborar informes sobre dotación y remuneraciones a áreas que lo soliciten.
- Velar por el cumplimiento de las leyes laborales y obligaciones legales de la organización.
- Realizar las capacitaciones que sean necesarias a los equipos de regiones.
- Proponer ideas para la mejora continua de los sistemas, buscando siempre la mayor automatización.
Requisitos:
- Educación Técnica y/o Profesional (Contador, Ingeniero Administrador de Empresas
mención en RRHH o carrera afín)
- Sólido conocimiento de plataforma Talana, nivel administrador
- Especialización en procesos de cálculo y pago de remuneraciones.
- Conocimientos avanzados y actualizados de Legislación laboral
- Estadística avanzada para reportes, análisis de estructuras de renta y aplicaciones de descuentos legales
- Usuario aplicaciones Office (Excel intermedio excluyente)
- Experiencia en manejo de Sistemas de Gestión de Asistencia y planificación de turnos (Deseable Geovictoria o Breik)
- Desde 2 años de experiencia en cargos similares: Encargado, Coordinador o Generalista de
RRHH.
- Experiencia en empresas de alta dotación (+2.000)
Oferta sujeta a Ley 21.015
INTERESADOS POSTULAR CON PRETENSIONES DE RENTA LIQUIDA
Requisitos
Estudios
Otros
Valorado
Experiencia profesional
Sobre Grupo Eulen
El Grupo EULEN, empresa familiar con capital 100% español, es líder nacional en la prestación de servicios generales a empresas.
Pioneros en el concepto de externalización, el Grupo EULEN se mantiene a la vanguardia gracias a la calidad de su trabajo y al compromiso de sus trabajadores y directivos avalados por las máximas certificaciones ISO.
Grupo EULEN Chile, inició sus operaciones en el país en el año 2.000, contando actualmente con una red de oficinas con cobertura nacional. Cuenta con profesionales técnicos y trabajadores, con una vasta experiencia en la implementación y ejecución de servicios, la cual es avalada por estos 14 años de desempeño en el mercado local y más de 50 a nivel internacional, en las áreas de Limpieza, Seguridad, Mantenimiento, Servicios Auxiliares, Sociosanitarios, y en general en cualquier área de la empresa que requiera recursos humanos calificados y no sea el foco del negocio de nuestros clientes.
